MİLLİ İstihbarat Teşkilatı (MİT) Müsteşarı Hakan Fidan, kurumda geride kalan 1 yılın röntgenini çekti. Bu kapsamda 2010 yılı için özel bir faaliyet raporu hazırlandı. Söz konusu raporda stratejik kurumun üstünlükleri ve zayıflıkları bir bir anlatıldı. MİT, raporunda kurumun iki zayıf yönüne de vurgu yapıldı. Raporda “Kurum mevzuat kaynaklı engeller nedeniyle bütçe imkanlarından geniş kapsamlı olarak faydalanamıyor” denildi.
PERSONELİN YAŞ/EĞİTİM/CİNSİYET DURUMU
Başta harcamalar olmak üzere detaylı bilgilerin kamuoyuna açıklandığı raporda, teşkilat personelinin yüzde 76.5′inin 26-45 yaş arasında, bunların yüzde 77′sinin yükseköğrenim mezunu olduğu da duyuruldu. MİT personelin yüzde 80.8′inin erkek, yüzde 19.2′sinin kadın olduğu da ortaya çıktı. Raporda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun “istek ve beklentileri karşılamadığı” gerekçesiyle değiştirilmesi önerildi. Raporda, 2010 MİT Müsteşarlığı bütçesinin genel toplamının, 523 milyon 479 bin TL olduğu belirtildi. Bunun yüzde 73.91′i personel giderleri, yüzde 8.7′si Sosyal Güvenlik Kurumuprim giderleri, yüzde 13.33′ü mal ve hizmet alım giderleri, yüzde 4.49′u sermaye giderleri, 0.19′u ise kamulaştırma giderlerinden oluştu.
Okumaya devam et
